Einem Mitarbeiter, der in einen Unfall verwickelt war, wurde rückwirkend gekündigt, um die Behandlung einer auf dem Weg von der Arbeit erlittenen Verletzung nicht zu bezahlen.
Das Geschäft in Mykonos, in dem das Opfer arbeitete, und die Arbeitsaufsicht verschworen sich, um einen Arbeiter zu entlassen, der in einen schweren Unfall verwickelt war. Yorgos Khonzoglu, Präsident der Gewerkschaft der Beschäftigten in der Lebensmittelindustrie und im Tourismus, gab dies in seiner Beschwerde bekannt:
„In Mykonos, in einem Nachtclub, wurde ein Angestellter gemeldet, der bis 02:00 Uhr arbeitete, aber er arbeitete bis 05:00 Uhr. Am Morgen fuhr er mit seinem Motorrad zu seinem Haus und geriet auf dem Weg dorthin in einen schweren Verkehrsunfall, bei dem er sich den Knöchel brach und operiert werden musste.“
Er sprach darüber, wie ein Arbeiter, der nach einem Verkehrsunfall medizinische Behandlung benötigte, am Tag vor dem Unfall entlassen wurde, damit das Unternehmen bei einem Arbeitsunfall nicht wegen Versäumnisses angeklagt würde. Mit einfachen Worten, das Unternehmen wollte einfach nicht für die Behandlung seines Mitarbeiters bezahlen und beging einen Betrug.
Der Vorfall ereignete sich am frühen Morgen, als ein Arbeiter mit einem Motorrad von der Arbeit kam und in einen Unfall geriet. Sein Knöchel war gebrochen und der Mann musste operiert werden. Das berichtete der Chef der Gewerkschaften der Beschäftigten in der Lebensmittelindustrie und im Tourismus unter Berufung auf ein Zitat newsbeast.gr: „Das Unternehmen legte in Absprache mit der Arbeitsaufsichtsbehörde Dokumente vor, aus denen hervorgeht, dass es am Vortag einen Mitarbeiter entlassen hat.“
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