Von Boomern bis Generation Z: Welche Jobs Sie abhängig von Ihrer Generation glücklich machen

Welche Berufe machen Mitarbeiter am glücklichsten? Wie die Glassdoor-Umfrage zeigte, kommt es darauf an, welcher Generation sie angehören.

Es stellt sich heraus, dass ältere Arbeitnehmer am glücklichsten sind, wenn die Macht in ihren Händen liegt, und die jüngere Generation danach strebt, einen besseren Arbeitsplatz für alle zu schaffen. Das liegt daran, dass die glücklichsten Boomer diejenigen sind, die die Position des Präsidenten innehaben, und für die Generation X liegt laut Business Insider der „Schlüssel“ zum Glück im Titel des CEO.

Im Gegensatz dazu sind die glücklichsten Millennials Immobilienmakler, und Gen Z hat die höchste Zufriedenheitsrate unter den Personalvermittlern von Unternehmen. Wie die Studie erklärt, „sind Mitarbeiter der Generation Z am zufriedensten mit Rollen, die ihnen die Möglichkeit geben, Unternehmenskultur zu gestalten und sozialen Einfluss auszuüben.“ Darüber hinaus scheinen Gen Zers dem Unternehmensklima mehr Aufmerksamkeit zu schenken als frühere Generationen, wie beim sogenannten Great Exit deutlich wurde, als junge Mitarbeiter massenhaft ihre Jobs verließen, was sie als giftig betrachteten.

„Generell sind die Angehörigen der Generation Z am zufriedensten, wenn sie in kreativen, nicht-technischen Berufen arbeiten. Nur zwei der zehn bestbezahlten Jobs für Beschäftigte der Generation Z sind im Technologiebereich angesiedelt, während es bei anderen Arbeitnehmern fünf sind“, sagt Richard Johnson, Autor des Glassdoor-Studie. .

Laut der Studie finden Gen Xers und Boomers „Befriedigung in Rollen, die mehr Erfahrung, mehr Verantwortung und breiteren geschäftlichen Einfluss erfordern, wie zum Beispiel Präsident und CEO“.

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