Braindrain: Wer im produktivsten Alter ist, verlässt das Unternehmen

Seit dem Erscheinen der albtraumhaften Memoranden bis heute ist die Gesamtzahl der Arbeitskräfte im Land hoffnungslos zurückgegangen. Mehr als eine Million Menschen verließen das Land. Braindrain nach Alterskategorie.

Braindrain

Die griechische Wirtschaft erholt sich, kann die massive Abwanderung von Arbeitskräften ins Ausland jedoch nicht stoppen. Auch nach der Memorandumsperiode (2010–2018) setzt sich die Abwanderung hochqualifizierter Arbeitskräfte fort – nicht mit der gleichen Intensität –, und die Datenanalyse zeigt ein ernstes Problem. Diese Daten sind erbarmungslos und zeigen das erhebliche Trauma, das der griechischen Wirtschaft während der Zeit brutaler Kürzungen durch die Gläubiger unseres Landes zugefügt wurde.

„Die wahre Tragödie für Griechenland, die von vielen Ökonomen nicht berücksichtigt wird, ist die Abwanderung von Fachkräften“ – sagt in Veröffentlichungen CNBC.

Die vom ENA-Institut durchgeführte Analyse zeigt Aspekte des Problems auf, die von doppelter Bedeutung sind. Abgesehen von der Tatsache, dass die Welle der Abwanderung von Fachkräften nach der Austrittsvereinbarung aus dem Aufsichtsmemorandum von 2018 nicht gestoppt, geschweige denn umgekehrt werden konnte, kann man leicht feststellen, dass Menschen in der Altersgruppe der 25- bis 44-Jährigen im produktivsten Alter sind , verlassen das Land . Darüber hinaus ist die Geschwindigkeit dieses Prozesses im Vergleich zur Gültigkeitsdauer des Memorandums etwas geringer, im Vergleich zur Zeit vor dem Memorandum jedoch deutlich höher.

Die Altersgruppe im produktivsten Alter wandert häufiger aus als im Zeitraum vor dem Memorandum

Laut den Autoren der Analyse „Ihr Abgang entzieht der griechischen Wirtschaft nicht nur wertvolles Humankapital, sondern ist auch ein weiterer Beweis dafür, dass die während des Memorandums entstandenen Verluste langfristige Folgen haben.“

Von 2010 bis 2019 haben Menschen Griechenland verlassen 18.000 Ärzte. Sie gingen hauptsächlich nach Großbritannien, wo das Gehalt eines Arztes mindestens zwei- bis dreimal höher ist. Dabei Britische Ärzte nach Kanada und in die USA auswandern.

Steigende Braindrain-Raten

Über die 9-jährige Gültigkeitsdauer des Memorandums 2010-18. 796.191 Personen der Erwerbsbevölkerung verließen das Land. Davon sind 162.591 Menschen im Alter von 15 bis 24 Jahren, 472.657 im Alter von 25 bis 44 Jahren und 160.943 Menschen im Alter von 45 bis 64 Jahren.

Es ist offensichtlich, dass fast 60 % der Menschen, die während des Memorandumszeitraums eingewandert sind, der mittleren und produktivsten Altersgruppe von 25 bis 44 Jahren angehörten.

Hat sich die Situation in den Jahren seit dem Memorandum verändert?

Im Zeitraum 2019–22 verließen insgesamt 283.801 Personen der Erwerbsbevölkerung das Land. 71.467 Menschen sind zwischen 15 und 24 Jahre alt, 161.023 sind zwischen 25 und 44 Jahre alt und 51.311 sind zwischen 45 und 64 Jahre alt. Auch hier entfällt der Löwenanteil auf die Altersgruppe der 25- bis 44-Jährigen – etwa 58 %.

Der Vergleich der beiden Zeiträume (vor und nach dem Memorandum) ist nicht ganz korrekt, da er Veränderungen in der Bevölkerung nicht berücksichtigt. Die Analyse verwendet Eurostat-Bevölkerungsdaten, um die durchschnittliche jährliche Migrationsrate, also den Prozentsatz der Bevölkerung, zu berechnen jede Altersgruppe, die jedes Jahr migriert.

Die Gesamtmigration in der Altersgruppe der 15- bis 24-Jährigen ging leise von 18.066 im Zeitraum 2010-18 auf 17.867 im Zeitraum 2019-22 zurück. In der Altersgruppe der 25- bis 44-Jährigen ist der Rückgang der durchschnittlichen jährlichen Migration deutlicher – von 52.517 im Zeitraum 2010–18. In der Altersgruppe der 45- bis 64-Jährigen sank die durchschnittliche jährliche Migration von 17.883 Personen im Zeitraum 2010-18 auf 40.256 Personen. auf 12.828 im Zeitraum 2019-22

Die Gruppe der 25- bis 44-Jährigen verlässt das Land häufiger als im Zeitraum vor dem Memorandum

Wie aus der folgenden Grafik ersichtlich ist, stieg die durchschnittliche Migrationsrate der Altersgruppe der 15- bis 24-Jährigen in den beiden Zeiträumen von 1,58 % auf 1,64 %, während die Altersgruppe der 25- bis 44-Jährigen von 1,71 % auf 1,51 % und die der Altersgruppe 45 sank -64 Jahre – von 0,62 % auf 0,43 %. Zum Vergleich ist anzumerken, dass die durchschnittliche Migrationsrate vor der Verabschiedung des Memorandums, also in den Jahren 2008-2009, für die Altersgruppe der 15- bis 24-Jährigen 0,72 % und für die Altersgruppe der 25- bis 44-Jährigen 0,68 % betrug alt und 0,2 % für
Gruppen 45-64 Jahre alt.

Laut Analysten „Für die jüngste Altersgruppe von 15 bis 24 Jahren ist das Problem möglicherweise nicht so gravierend, da einige Menschen in dieser Kategorie das Land möglicherweise verlassen, um zu studieren und mit der Absicht zurückzukehren.“. Problem „Betrifft die zweite Kategorie – die 25- bis 44-Jährigen, die zur produktivsten Altersgruppe gehören. Die Menschen verlassen das Land weiterhin, etwas langsamer im Vergleich zu der Zeit, als die Memoranden in Kraft waren, aber viel häufiger im Vergleich zur Zeit davor.“ in Kraft getreten.“

In dem Bericht heißt es, dass ihr Abgang der griechischen Wirtschaft nicht nur wertvolles Humankapital entzieht, sondern auch „ist ein weiterer Beweis dafür, dass die Verluste, die die griechische Wirtschaft während der Laufzeit des Memorandums erlitten hat, langfristige Folgen haben“.

1.079.992 Menschen haben in den letzten zwölf Jahren, zwischen 2010 und 2022, das Land verlassen

Das Gesamtbild der Abwanderung von Fachkräften von 2010 bis 2022 zeigt, dass 1.079.992 Menschen das Land verlassen haben, davon 234.058 im Alter von 15 bis 24 Jahren, 633.680 im Alter von 25 bis 44 Jahren und 212.254 im Alter von 45 bis 64 Jahren.

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