Studie: Die Auswirkungen der Pandemie auf die psychische Gesundheit von Arbeitnehmern

Die Auswirkungen der Covid-19-Pandemie auf Bürger, die an ihren Arbeitsplätzen arbeiten, sind zahlreich, einschließlich Fällen von Gewalt, sagt die Studienautorin Hope M. Tisman, Ph.D. und Epidemiologin.

Laut einer aktuellen US-Studie haben 32 % der Beschäftigten im öffentlichen Gesundheitswesen während der COVID-19-Pandemie an ihrem Arbeitsplatz mindestens eine Form von psychischer Misshandlung, Belästigung, erlebt. Die Ergebnisse der Studie werden im American Journal of Preventive Medicine veröffentlicht. Experten führen die Zunahme der Gewalt auf die negativen Auswirkungen auf die Gesundheit der Arbeitnehmer zurück.

Je mehr Mitarbeiter widrigen Arbeitsumgebungen ausgesetzt waren, desto mehr Symptome von Depressionen, Angstzuständen, posttraumatischen Belastungsstörungen (PTBS) und Selbstmordgedanken traten auf. news4health.gr. „Die nachteiligen Auswirkungen der COVID-19-Pandemie auf Arbeitnehmer sind gut dokumentiert, und die Forschung zu den psychologischen Auswirkungen nimmt zu“, sagte Studienautorin Hope M. Tisman, PhD, Forschungsepidemiologin am National Institute for Occupational Safety and Health (NIOSH ) Safety Research Division in Morgantown, WV (Hope M. Tiesman, PhD, επιδημιολόγος ερευνητής στο Division of Safety Research des National Institute for Occupational Safety and Health (NIOSH) in Morgantown).

Allerdings zusätzlich zur Erhöhung der Zahl verbale Angriffe auf Mitarbeiter auch eine Zunahme von Körperverletzungen wurde verzeichnet.

Wie die Studie durchgeführt wurde

Mithilfe eines Online-Fragebogens untersuchten die Autoren der US-Studie die Prävalenz von nicht physische Gewalt am Arbeitsplatz gegen Beschäftigte im Gesundheitswesen und ihre Auswirkungen auf ihre psychische Gesundheit. An der Umfrage nahmen mehr als 26.000 Angehörige der Gesundheitsberufe auf Bundes-, Landes- und kommunaler Ebene teil.

Die Umfrage zielte darauf ab, die Erfahrungen der Befragten vom Beginn der Pandemie, d. h. von März 2020 bis April 2021, zu erfassen. Es umfasste unter anderem Fragen zur Demografie, zum Ausmaß von Gewalt am Arbeitsplatz und zu anderen Faktoren im Zusammenhang mit der „allgemeinen Atmosphäre am Arbeitsplatz“. Die psychische Gesundheit wurde mit einem standardisierten und validierten Instrument bewertet, um psychische Gesundheitsprobleme wie Depressionen, Angstzustände, posttraumatische Belastungsstörungen und Suizidgedanken zu messen.

Was die Studie gezeigt hat

In der Umfrage berichteten 26.174 Teilnehmer von folgenden Erfahrungen:

• 26 % erlebten aufgrund ihrer Arbeit im Bereich der öffentlichen Gesundheit Stigmatisierung (die Bildung einer negativen Einstellung gegenüber einer Person oder einer Gruppe von Menschen aufgrund einiger psychologischer, physischer, intellektueller und anderer Merkmale).
• 12 % erhielten arbeitsbezogene Drohungen.
• 24 % haben Mobbing und Belästigung erlebt.

Insgesamt erlebten 32 % der Teilnehmer mindestens eine Form oder Kombination von Formen von Gewalt am Arbeitsplatz. Mit zunehmender Zahl der Arbeitsstunden pro Woche stieg auch die Wahrscheinlichkeit von Gewalt. Insbesondere berichteten die Arbeiter über aggressives Verhalten basierend auf der Anzahl der Stunden:

• Weniger als 20 Stunden Arbeit pro Woche: 16 % erlebten Gewalt.
• 20-40 Stunden: 25 % erlebten Gewalt.
• 41-60 Stunden: 41 % erlebten Gewalt.
• 61-75 Stunden: 52 % erlebten Gewalt.
• mehr als 75 Stunden: 61 % erlebten Gewalt.

Folgen für die psychische Gesundheit

Die Forscher fanden auch heraus, dass Gewalt am Arbeitsplatz mit den folgenden Folgen für die psychische Gesundheit verbunden war:

• 21 % der Probanden zeigten ein höheres Risiko für Depressionen oder Angstzustände.
• 31% der Probanden – ein hohes Risiko einer posttraumatischen Belastungsstörung.
• 26 % der Probanden zeigten ein höheres Risiko für Suizidgedanken.

Selbst nachdem die Forscher gesundheitsbezogene Faktoren wie die Ansteckung mit COVID-19, den Verlust eines Familienmitglieds durch Covid und andere Stressoren während der Pandemie berücksichtigt hatten, war der Zusammenhang zwischen Gewalt und Auswirkungen auf die psychische Gesundheit signifikant.

So kam die Studie zu dem Schluss Je mehr Gewalt ein Arbeitnehmer am Arbeitsplatz erfährt, desto stärker wirkt sich dies auf seine psychische Gesundheit aus.

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