Worüber klagen griechische Ärzte?

Nationales Gesundheitssystem (ΕΣΥ) in unserem Land befindet in einem traurigen Zustandund der Regierung sei der Personalmangel völlig gleichgültig, weshalb viele Ärzte kündigen müssten, weil sie unmenschliche Arbeitszeiten nicht ertragen könnten, glaubt der Mediziner Athanasius Kontaris.

Der Therapeut der 1. Kategorie des regionalen medizinischen Zentrums Serifos Athanasios Kontaris, der ganz Griechenland bereiste, um Patienten zu helfen, wurde zum Rücktritt gezwungen, woraufhin er einen wütenden Brief an den Gesundheitsminister Thanos Pleuris schickte.

Die Worte des Arztes werden von der Panhellenischen Ärztekammer bestätigt (ΠΙΣ), der das Problem der Entlassungen in dünn besiedelten Regionen des Landes und die dortige Arbeitszurückhaltung der Ärzte als besonders gravierend bezeichnet. „Diese Lücken können weder durch Privatärzte in diesen Bereichen noch durch die Überweisung von Ärzten geschlossen werden ΕΣΥ von Filialen in städtischen Zentren, die bereits unterbesetzt sind“, heißt es in der Erklärung. ΠΙΣ.

Die Folge dieser Gleichgültigkeit, so sehr T. Pleurys auch sagt, dass die gesundheitliche Situation in Ordnung ist, ist, dass sich die Bewohner dieser Regionen sich selbst überlassen fühlen, während die Arbeitsbedingungen der zurückgelassenen Ärzte, noch schwieriger werden.“

Angebot ΠΙΣ

Anfang Februar ΠΙΣ schickte den Gesundheitsministern einen umfassenden aktualisierten Vorschlag, der detaillierte Finanz-, Steuer-, Wohnungs-, Gehalts-, wissenschaftliche und administrative Anreize enthält, um Ärzte in diesen Regionen anzuwerben und zu halten. Das Angebot gilt sowohl für bestehende als auch für neue Ärzte.

Ein unangenehm überraschendes Element ist, dass der Staat weiterhin eine spöttische Zulage zahlt, die sich an den Grundgehältern der Ärzte orientiert ΕΣΥ für 1983 und nicht von den aktuellen Gehältern, was zu einer Auszahlung von fast null führt. Um die monatliche Zulage zu berechnen, wird daher angenommen, dass das Gehalt:

• 142,56 Euro für einen Arzt der „Kategorie 2“,
• 142,56 Euro für einen Arzt der „Kategorie 1“,
• Regisseur – 225,71 Euro

Und auf diese Gehälter wird ein Koeffizient von 8 bis 50 % für einen Bonus angewendet, der bei 11,40 Euro beginnt und bei 112,85 Euro endet! Für die beabsichtigte Anpassung der Spottzulage, um sie an das aktuelle Grundgehalt der Ärzte zu koppeln, wurde die in Artikel 54E des Gesetzes 4999/23 vorgesehene CPR zurückgestellt.

Abschließend ΠΙΣ fordert die sofortige Veröffentlichung eines neuen KYAdamit den Ärzten eine schändliche Zulage gegeben werden könnte ΕΣΥ steuerfrei und basierend auf den aktuellen Grundgehältern ΕΣΥ.

Nachteile bei Metaxas, über die Mitarbeiter klagen

Aber auch in den Städten sieht es tragisch aus, denn laut dem Arbeiterverband des Hauptkrebskrankenhauses von Piräus „Metaxas“ herrscht im Krankenhaus gravierender Personalmangel: Typisch ist, dass auf drei Pfleger nur eine Krankenschwester kommt Räume im Endoskopielabor.

Insbesondere verfügt die gastroenterologische Abteilung des Krankenhauses laut Aussage über ein endoskopisches Labor, in dem alle üblichen endoskopischen Operationen (Gastroskopie, Koloskopie, Rektoskopie, Polypektomie (EMR), Gastrostomieanlage, Ligatur von Krampfadern, APC, Dilatation der Stenose durchgeführt werden ).

Das Screening des Dünndarms wird auch mit einer drahtlosen Kapsel und endoskopischem (radialem Endo-Ultraschall) Ultraschall zur Untersuchung (falls indiziert) von Erkrankungen des oberen und unteren Verdauungstrakts durchgeführt.

Mitarbeiter erklären, dass eines der Hauptprobleme des Labors die unzureichende Personalausstattung des Labors mit Pflegekräften ist. „Bisher beschäftigt das Labor hauptsächlich 1 Pflegekraft, die alle 3 Räume (Gastroskopieraum, Koloskopieraum, Reanimationsraum) bedient.

Diese Kollegin ist zuständig für die Vorbereitung von Patienten auf Untersuchungen, die Vorbereitung von Räumen, die Reinigung medizinischer Geräte und manchmal muss sie Medikamente und Verbrauchsmaterialien in Rechnung stellen. Nicht selten kann sie aufgrund ihres Arbeitspensums nicht alle Aufgaben bewältigen, deshalb kommen die Ärzte der Abteilung, um die Patienten vorzubereiten.“

Normalerweise sollte es eine Krankenschwester pro Station geben, um die Bedürfnisse aller Patienten zu erfüllen, erklären sie. Angesichts der gestiegenen Nachfrage nach allen oben genannten endoskopischen Verfahren, sowohl von stationären als auch von ambulanten Patienten, könnte das medizinische Personal der Abteilung mehr Fälle abdecken, aber letztendlich müssen sie sich in ihrer täglichen Routine mit Folgendem auseinandersetzen:

• Mangel an Pflegepersonal,
• Probleme im Zusammenhang mit der rechtzeitigen und angemessenen Versorgung mit notwendigen Materialien,
• Unfähigkeit, medizinische Geräte mit modernen Maschinen und Werkzeugen zu aktualisieren;
• ein allgemeines Bild des Zusammenbruchs, wenn der Arzt nicht einmal ein einfaches Endoskop herausgeben kann.

Abgesehen von all den anderen Problemen sieht der Ort auch verlassen und verlassen aus Die Toilette funktioniert schon lange nicht mehr.

Nach Angaben der Bank of Greece haben mindestens 270.000 qualifizierte Fachkräfte, darunter Ärzte und Ingenieure im Alter von 20 bis 39 Jahren, Griechenland ohne Perspektive verlassen und Arbeit in Deutschland, Großbritannien, den Vereinigten Arabischen Emiraten und anderen Ländern gefunden. Hauptgrund, so die ausgeschiedenen Experten, sind die unverhältnismäßig niedrigeren Löhne. Die Maßnahmen der Regierung von Kyriakos Mitsotakis, die Versprechungen hoher Löhne, brachten einen kleinen Teil der Spezialisten zurück, aber viele von ihnen kehrten wieder zurück.

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